Bupati Purbalingga Dorong Kinerja Terbaik dari Calon ASN PPPK Formasi 2023

Kabar Ngetren/Purbalingga - Bupati Purbalingga, Dyah Hayuning Pratiwi, menegaskan pentingnya para Calon Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Pemkab Purbalingga untuk mensyukuri posisinya dan menunjukkan kinerja terbaik setelah diangkat sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN). Hal ini disampaikan dalam acara Silaturahmi dan Halal Bihalal Bupati dengan Keluarga Besar Calon ASN PPPK Formasi 2023 pada Selasa (7/5).

Bupati Tiwi menyoroti perlunya syukur dan dedikasi dalam beribadah serta menunjukkan performa terbaik dalam menjalankan tugas. Dia menekankan bahwa kinerja baik setelah diangkat sebagai ASN PPPK penting untuk menjaga status kepegawaian, yang akan dievaluasi setiap 5 tahun.

Meskipun para PPPK telah mengantongi Nomor Induk Pegawai (NIP), mereka masih berstatus Calon ASN, dengan hak-hak penuh sebagai ASN belum diperoleh. Namun demikian, Bupati menekankan bahwa ini merupakan langkah maju yang perlu disyukuri, sambil tetap mengingatkan agar tidak menjadi sombong terhadap rekan-rekan yang masih berstatus honorer.

Bupati juga mengingatkan para ASN PPPK untuk membantu pimpinan Organisasi Perangkat Daerah (OPD) dalam mencapai target kinerja dan melaksanakan tugas sebagaimana diatur Undang-undang ASN. Mereka diminta untuk menjadi pelayan masyarakat yang baik, pelaksana kebijakan publik, serta menjadi perekat dan pemersatu bangsa.

Dalam kesempatan yang sama, Ketua Forum CASN PPPK Formasi 2023, Candra Adi Permana, menyampaikan terima kasih atas kesempatan yang diberikan oleh Pemkab Purbalingga kepada para PPPK. Ia menegaskan bahwa anggota forum ini, yang terdiri dari 283 orang, telah banyak berkontribusi dalam mengabdi kepada Pemkab Purbalingga sebelumnya, dan akan terus mendukung program-program Pemkab Purbalingga di masa mendatang.

Diharapkan, dengan semangat yang sama, para ASN PPPK akan terus berupaya dalam mendukung pembangunan dan melayani masyarakat dengan baik. 

Sumber: Gn/Prokompim, editor: eFHa. 

Pemerintah Tetapkan Formasi Rekrutmen Calon ASN Tahun 2024

Kabar Ngetren/Jakarta - Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) telah menetapkan formasi untuk rekrutmen calon aparatur sipil negara (ASN) tahun 2024. Sebanyak 1,28 juta formasi telah ditetapkan sebagai tahap awal untuk pemenuhan total kebutuhan 2,3 juta ASN. Saat ini, pemerintah melalui Badan Kepegawaian Negara (BKN) sedang melakukan verifikasi dan validasi rincian formasi ASN yang telah ditetapkan berdasarkan usulan dari seluruh instansi pusat dan daerah.

Menteri PANRB Abdullah Azwar Anas menyampaikan bahwa pendaftaran dapat dimulai segera setelah proses validasi selesai berdasarkan hasil pengisian/input rincian formasi dari masing-masing kementerian/lembaga (K/L) dan pemerintah daerah (pemda). 

"Kami harap K/L dan Pemda yang belum merampungkan input di sistem BKN untuk segera menyelesaikan agar pendaftaran CASN segera dibuka karena sudah ditunggu-tunggu publik," ujarnya. Selasa, (30/4) 

Formasi CASN sebanyak 1,28 juta terdiri atas 75 kementerian dan lembaga sebanyak 427.850, serta 524 pemerintah daerah sebanyak 862.174. Jumlah 1,28 juta tersebut untuk memenuhi kebutuhan ASN secara nasional sebesar 2,3 juta secara bertahap.

Pemerintah menyiapkan ASN talenta digital dari kalangan fresh graduate yang akan menjadi akselerator mesin birokrasi dan pelayanan publik. "Seluruh CASN ini adalah talenta digital yang harus punya basic knowledge terkait digitalisasi. Harapannya CASN yang direkrut nanti bisa melanjutkan digital leadership," imbuhnya.

Anas juga menekankan bahwa talenta-talenta digital yang direkrut melalui pengadaan CASN akan ditempatkan di Ibu Kota Nusantara atau IKN yang akan menerapkan pola kerja terpadu dengan fleksibilitas waktu dan lokasi mendukung sistem kerja kolaboratif dan agile. 

"Karenanya perlu talenta-talenta digital yang siap untuk mendorong akselerasi roda pemerintahan di IKN," pungkas Anas.

Sumber: don/del/Humas Menpan RB, editor: eFHa. 

Menteri PANRB Dorong Pemanfaatan Teknologi untuk Mengatasi Kecurangan dalam Ujian Daring

Kabar Ngetren/Bandung - Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemenpan RB), Abdullah Azwar Anas, mengunjungi Telkom University di Kabupaten Bandung, Jawa Barat, pada Senin, 22/4, dengan fokus utama pada pemanfaatan teknologi untuk mengatasi kecurangan dalam ujian daring.

Salah satu teknologi yang dipelajari oleh Menteri Anas adalah pengembangan face recognition oleh Telkom University. Dia menekankan pentingnya maksimalkan teknologi, terutama dalam seleksi calon aparatur sipil negara (CASN), untuk mengurangi kemungkinan kecurangan.

Menteri Anas menegaskan bahwa pengembangan teknologi tidak harus dimulai dari awal, melainkan aplikasi yang sudah ada dapat dikembangkan dengan teknologi yang diterapkan oleh Telkom University.

Pengawasan ujian dengan menggunakan face recognition, yang disebut proctoring, dianggap efektif untuk mencegah peserta seleksi menggunakan joki saat tes. Teknologi ini juga dapat diterapkan dalam pelatihan dan asesmen oleh berbagai lembaga pemerintah.

Kunjungan Menteri Anas ke Telkom University juga dihadiri oleh beberapa pejabat Kementerian PANRB dan Telkom University, dengan tujuan mendapatkan wawasan yang berharga untuk meningkatkan pengawasan dan mencegah kecurangan dalam berbagai proses seleksi dan pelatihan di lembaga pemerintah. eFHa.